中新網(wǎng)黑龍江新聞10月9日電(張巍)樺南縣持續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè)，積極關(guān)注平臺(tái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為引領(lǐng)，將維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益作為仲裁工作新的發(fā)力點(diǎn)，聚焦新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域的新情況新問題新變化，以新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者服務(wù)體系建設(shè)和權(quán)益保障為目標(biāo)導(dǎo)向，立足人社職能作用發(fā)揮，積極開展新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域探索實(shí)踐工作。

　　整合資源，構(gòu)建協(xié)同聯(lián)動(dòng)新格局

　　樺南縣在社會(huì)治理綜合服務(wù)中心成立新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛一站式調(diào)解中心，旨在通過“人社+法院+工會(huì)+司法”協(xié)作模式，發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解特點(diǎn)優(yōu)勢(shì)，打造“人社牽頭、部門協(xié)同、行業(yè)參與”的工作格局。同時(shí)，在新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者集中休息的金暉社區(qū)佳家驛站設(shè)立服務(wù)站，通過擺放普法宣傳架、提供法治宣傳資料等方式，讓新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者在“歇腳兒”的同時(shí)了解法律知識(shí)。勞動(dòng)者也可通過驛站提出訴求，由涉及的相關(guān)部門專人對(duì)接，通過多角度、全流程的綜合服務(wù)，暢通政策咨詢、調(diào)解仲裁等一體化維權(quán)渠道，構(gòu)建一站式多元聯(lián)合調(diào)解糾紛工作模式，切實(shí)解決勞動(dòng)者維權(quán)難、多頭跑的問題，為勞動(dòng)者提供優(yōu)質(zhì)、低成本的多元解紛服務(wù)，打造工作協(xié)同、人員配合、信息共享的“全鏈條”式服務(wù)。調(diào)解中心成立以來，處理涉及新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛2件，涉案金額2.07萬元，通過服務(wù)站接待業(yè)務(wù)咨詢20余次。

樺南縣成立全市首家新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛一站式調(diào)解中心服務(wù)站

　　優(yōu)化服務(wù)，打造調(diào)解仲裁新模式

　　樺南縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院嚴(yán)格按照《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權(quán)益的指導(dǎo)意見》文件精神處理新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，多措并舉提升新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛解決能力。仲裁機(jī)構(gòu)調(diào)解中心引入“五師一室”工作模式，增加部門聯(lián)合調(diào)解職能，為新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者保駕護(hù)航�！爸俨�+工會(huì)+司法”三方協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，通過“背對(duì)背”細(xì)心勸導(dǎo)、“面對(duì)面”耐心交流，為當(dāng)事人分析風(fēng)險(xiǎn)利弊，力促案件調(diào)解結(jié)案。截止目前，通過與司法、工會(huì)聯(lián)合辦案，成功調(diào)解涉及新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h案件3件，涉案金額1.6萬元。

“仲裁+工會(huì)+司法”三方協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)調(diào)解新業(yè)態(tài)勞動(dòng)糾紛

　　以法護(hù)航，推動(dòng)普法宣傳常態(tài)化

　　今年以來，樺南縣針對(duì)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者多次開展普法宣傳活動(dòng)，共計(jì)發(fā)放宣傳單1000余份；分別與餓了么騎手、世紀(jì)商廈保安人員開展交流座談，傾聽勞動(dòng)者訴求，提供法律咨詢，并針對(duì)用人單位管理中存在的一些困難和問題與負(fù)責(zé)人進(jìn)行了交流探討；在新業(yè)態(tài)一站式服務(wù)站擺放包含法律法規(guī)宣傳資料以及雨衣、冰袖、濕巾等戶外工作常用物品的“普法宣傳大禮包”，快遞員、外賣員等戶外工作者在驛站臨時(shí)休息時(shí)自行領(lǐng)取普法宣傳材料共計(jì)300余份。

仲裁院青年仲裁員與“餓了么”平臺(tái)騎手開展交流座談

　　近年來，為適應(yīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化，解決勞動(dòng)者維權(quán)難題，樺南縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院充分發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁優(yōu)勢(shì)，不斷探索創(chuàng)新勞動(dòng)爭(zhēng)議多元解紛模式，助力打造縣域良好用工環(huán)境。(完)