中新網(wǎng)黑龍江新聞10月16日電(侯繼堯)今年以來，中國鐵路哈爾濱局集團(tuán)有限公司牡丹江客運(yùn)段關(guān)心職工從實(shí)事做起，從職工關(guān)注的角度出發(fā)，認(rèn)真做好與職工切身相關(guān)的各項工作，在小事上做到位，在細(xì)心處暖心窩，用心用情用力解決好基層職工的困難事、煩心事，不斷增強(qiáng)職工群眾的獲得感、幸福感。

　　牡丹江客運(yùn)段職工服務(wù)中心 李玉祥 攝

　　為做到切實(shí)為職工解難事、辦實(shí)事、辦好事，該段成立“職工服務(wù)中心”，持續(xù)跟蹤辦實(shí)事落實(shí)情況。“服務(wù)中心”找準(zhǔn)職工群眾“急難愁盼”問題，對大家提出的困難和問題，現(xiàn)場能解決的問題現(xiàn)場答復(fù)，對不能解決的問題與相關(guān)單位、部門溝通，協(xié)調(diào)解決，從一個個細(xì)節(jié)處著眼，從一件件小事情做起，將實(shí)事辦到職工的心坎上。

　　牡丹江客運(yùn)段職工食堂 李玉祥 攝

　　為確保職工每天吃上新鮮、衛(wèi)生的飯菜，該段對職工食堂設(shè)施設(shè)備進(jìn)行升級改造，并對職工食堂食品的采購、運(yùn)輸、儲藏等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，堅持比質(zhì)比價采購，對所有商品采購公開招標(biāo)，甄選優(yōu)質(zhì)商家，選擇大品牌、有保障的食品生產(chǎn)廠家，確保食品質(zhì)量。新鮮蔬菜做到當(dāng)天采購、新鮮肉類必須有產(chǎn)品檢疫合格證，堅決杜絕“三無”、變質(zhì)、過期的食品進(jìn)入職工食堂。在飲食安全上，健全伙食管理檢查、職工監(jiān)督投訴、餐廳自檢三級監(jiān)督機(jī)制；在菜品的搭配上，力求搭配精致、口感適宜、色調(diào)美感，每天根據(jù)時間階段推出葷、素、涼菜和特色小吃十余種。同時，該段將職工的意見和建議作為大廚掌勺的“晴雨表”和“風(fēng)向標(biāo)”，在廣泛聽取職工意見與建議的基礎(chǔ)上，推出職工喜愛的美食，在飯菜上做到天天不重樣、頓頓有花樣，用職工舌尖的味蕾感受幸福的味道。

　　牡丹江客運(yùn)段職工健身室 寧國軍 攝

　　該段不斷充實(shí)完善職工書屋、職工文體中心建設(shè)，購置大量書籍和健身器材，使廣大干部職工娛樂健身活動有場地、學(xué)習(xí)進(jìn)步有知識“充電寶”。組織開展豐富多彩的文體活動、送清涼等系列活動，開展形勢任務(wù)教育宣講，引導(dǎo)職工在工作生活中正確看待企業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題，使大家更為準(zhǔn)確地認(rèn)清企業(yè)今后的發(fā)展前景，為企業(yè)的后續(xù)發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

　　牡丹江客運(yùn)段職工待乘室 寧國軍 攝

　　該段進(jìn)一步優(yōu)化職工基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量，在“職工之家”待乘室洗面間新安裝了品牌電熱水器，滿足了職工24小時洗漱用水需求。此外，他們踐行“不讓職工穿汗?jié)n衣、異味衣值乘”的承諾，優(yōu)化職工洗衣房工作方式，采用流水線作業(yè)，為職工提供工作服全天候水洗、烘干、縫補(bǔ)、熨燙、分發(fā)“一條龍”服務(wù)，他們還對職工澡堂進(jìn)行了升級改造，增加了集中供暖系統(tǒng)，保證每天退乘的職工都能洗上熱水澡，及時穿上干凈、整潔、舒服的工作服……一個個暖心之舉讓職工切實(shí)感受到企業(yè)的溫度。

　　牡丹江客運(yùn)段開展職工文體活動 李玉祥 攝

　　在改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上，該段不斷提高職工的健康系數(shù)和幸福指數(shù)，廣泛開展歌唱比賽、書畫攝影、乒乓球、羽毛球、臺球等豐富多彩的文體活動，為職工完善職工活動中心設(shè)施、改善廠區(qū)生活環(huán)境等舉措，切實(shí)讓職工感受到企業(yè)大家庭的溫暖，擘畫出一幅安居樂業(yè)、幸福祥和的民生畫卷，真正讓“快樂工作，幸福生活”落地生根。(完)